ناقش قسم ادارة الاعمال في كلية الإدارة والاقتصاد جامعة الموصل رسالة الماجستير الموسومة " سلوكيات القيادة الاصيلة ودورها في ادارة الحسد التنظيمي : دراسة استطلاعية في جامعة الموصل "

حضر جانباً منها السيد عميد الكلية الاستاذ الدكتور ثائر احمد سعدون السمان

هدفت الدراسة الحالية التي تقدمت بها الطالبة " سارة احمد ابراهيم " في قسم ادارة الاعمال إِلى إِبراز مدى إِسهام القيادة الأصيلة بأبعادها ( الوعي الذاتي، السلوك الأخلاقي، المعالجة المتوازنة ، شفافية العلاقة) في ادارة الحسد التنظيمي بأبعاده (الحسد الحميد ،الحسد الضار) في بعض كليات جامعة الموصل ,
وتوصلت الدراسة إلى استنتاجات اهمها : ظهور علاقتي ارتباط وأَثر للقيادة الأصيلة في ادارة الحسد التنظيمي، وكانت اقوى علاقات الارتباط والتأثير هي بين شفافية العلاقات وادارة الحسد التنظيمي ,
 
ترأس لجنة المناقشة الأستاذ الدكتور علاء عبد السلام الحمداني , وعضوية كل من الاستاذ المساعد الدكتورة ايمان بشير محمد , و الأستاذ المساعد الدكتور فراس محمد اسماعيل من جامعة بغداد , وبأشراف وعضوية الأستاذ المساعد الدكتورة الاء عبد الموجود العاني
 
قد تكون صورة ‏‏‏٤‏ أشخاص‏ و‏أشخاص يقفون‏‏
 
قد تكون صورة ‏‏‏‏٤‏ أشخاص‏، و‏أشخاص يجلسون‏‏ و‏منظر داخلي‏‏
 
قد تكون صورة ‏‏‏‏شخص واحد‏، و‏وقوف‏‏، و‏‏جلوس‏، و‏منظر داخلي‏‏‏ و‏تحتوي على النص '‏احم‏'‏‏
 
 

اقرأ ايضاً